De Heus
Succesverhaal:
Onze uitdaging
Door de groei van de organisatie zochten wij ondersteuning bij het vinden van de juiste kandidaten, met name profielen die niet alleen inhoudelijk sterk zijn, maar ook passen bij onze cultuur.
De aanpak
Orriens Consultancy kreeg snel inzicht in onze organisatie, de rollen en de gewenste profielen. Met snelheid en structuur in het recruitmentproces weten zij gericht kandidaten te benaderen die goed aansluiten bij onze wensen. De marktkennis en persoonlijke benadering maakten hierbij echt het verschil.
De communicatie is duidelijk en transparant. Afspraken worden nagekomen en wij worden goed meegenomen in elke stap. Kandidaten worden zorgvuldig voorgesteld, met een duidelijke onderbouwing waarom zij passen bij De Heus.
De samenwerking
De samenwerking verloopt prettig. Orriens Consultancy schakelt snel en denkt actief mee. Er is ruimte voor feedback, die direct wordt vertaald naar verbeteringen in het proces.
Het resultaat
Wat Orriens Consultancy onderscheidt van andere bureaus is de persoonlijke aanpak, oprechte interesse in de organisatie en de focus op kwaliteit boven kwantiteit. Wij hebben ervaren dat Orriens Consultancy samenwerkt als partner in plaats van leverancier, wat ons veel vertrouwen en rust in het recruitmentproces geeft.